Vi skaber kontakten & dit næste møde
.
Vores tjenester
Få mere at vide om vores tjenester
Mødebooking
Der skabes målbare resultater gennem professionel telemarketing og mødebooking for virksomheder som din.
Rekruttering
Formålet er at styrke samarbejdet, udvide netværket og sikre virksomheder adgang til kvalificeret arbejdskraft. Der tages aktiv kontakt til virksomheder inden for kerneområderne.
Konsulentbistand
Der ydes professionel hjælp til virksomheder med at finde løsninger og få kvalificeret rådgivning.
Rekrutteringsproces
(ved fuld løsning)
Ved fuld rekruttering varetages hele processen fra første kontakt til endelig aftale.
- Udarbejdelse af jobopslag: Kort og præcist med tydeligt fokus på krav og forventninger. Opslaget deles via relevante kanaler (jobportaler, sociale medier, netværk).
- Gennemgang af ansøgninger: Alle ansøgninger og CV’er vurderes ud fra virksomhedens krav og opdeles i relevante, mulige og ikke-relevante kandidater.
- Indledende kontakt: Relevante kandidater kontaktes til en kort samtale (5–10 min.) om erfaring, motivation, lønforventning og praktiske forhold. Noter registreres i kandidatmappen.
- Indhentning af referencer: (Hvis ønsket) Tidligere arbejdsgivere kontaktes for at bekræfte erfaring og arbejdsindsats. En kort opsummering noteres.
- Udvælgelse og præsentation af kandidater: De 2–3 bedst egnede kandidater udvælges. Præsentation og CV sendes til virksomheden med beskrivelse af erfaring, kvalifikationer og relevante bemærkninger.
- Koordinering af samtaler: Samtaler mellem virksomhed og kandidater planlægges, og begge parter forberedes på forløbet. Der følges op efter samtalerne.
- Opfølgning: Tilbagemeldinger fra virksomhed og kandidater indhentes. Ved match udarbejdes aftale og fakturering. Ved manglende match fortsættes søgningen, og kandidatprofilen justeres på baggrund af feedback.
